Description de fonction

RESERVE - Crèche "Le P'tit Campus" - Puériculteur(trice) (H/F/X)

L'institution

La Haute Ecole Libre Mosane (HELMo) est une institution d’enseignement supérieur qui propose des formations dans les domaines pédagogique, paramédical, social, technique et pédagogique.

HELMo a saisi l’opportunité du Plan Cigogne III (2014-2022) visant l’ouverture de nouveaux milieux d’accueil pour répondre à l’appel à projets et proposer l’ouverture d’une crèche subventionnée – Le P’tit Campus – d’une capacité de 28 places à HELMo ESAS (60 rue d’Harscamp, 4020 Liège).

Profil

Dans le cadre de sa gestion quotidienne, la crèche fait régulièrement appel à des puériculteur.rice.s remplaçant.e.s et constitue par la présente une réserve de recrutement.

Puériculteur(trice)

Diplôme requis:

Certificat de qualification puériculteur-trice.
Certificat de qualification agent d’éducation.
Certificat de qualification auxiliaire de l’enfance - avec CESS - Dispense de CESS : personne titulaire de ce certificat ayant entamé sa formation avant le 1/1/2026.
Certificat de qualification éducateur-trice - avec CESS - Dispense de CESS : personne titulaire de ce certificat ayant entamé sa formation avant le 1/1/2026.
Diplôme de formation « chef/cheffe d’entreprise IFAPME ou EFPME – avec CESS : Accueillant.e d’enfants-Directeur/trice de maison d’enfants

Une formation complémentaire dans le milieu de la petite enfance est un atout

Documents requis:
- Passeport APE
- Extrait du casier judiciaire, modèle 2
- Certificat médical permettant le travail en milieu d’accueil

Tâches :

Sous la responsabilité de la direction, vous serez chargé(e) de :

Mettre en œuvre le projet pédagogique ;
Accueillir les enfants et les parents qui se présentent à la crèche ;
Etablir une relation privilégiée avec les enfants ;
Assurer la sécurité affective, psychologique, physique des enfants ;
Garantir la satisfaction des besoins des enfants ;
Contribuer au développement cognitif, sensori-moteur, affectif et social des enfants ;
Noter les présences des enfants et compléter le cahier d’observations ;
Participer à l’ajustement de l’environnement matériel et des espaces ;
Participer aux réunions d’équipe ;
Participer à l’accueil de stagiaires ;
Faire preuve de flexibilité, notamment au niveau horaire

Compétences :

Vous êtes capable de :

Adapter vos modes d’agir pour rencontrer au mieux les besoins de chacun (enfants, parents, professionnels) ;
Faire preuve de flexibilité ;
Gérer vos émotions et gérer le stress ;
Communiquer adéquatement avec les enfants/parents/collègues (verbal, non verbal) ;
Respecter la déontologie et le secret professionnel ;
Travailler en équipe ;
Vous interroger sur vos pratiques professionnelles et les faire évoluer (notamment ia la formation)